Instantie: Kantonrechter ‘s-Gravenhage, 12 januari 1993
Eiseressen vorderen een verklaring van recht die inhoudt dat het -bij wijze van overgangsmaatregel – voor een bepaalde groep vrouwenhandhaven van de lagere pensioenleeftijd niet in… Lees verder
Tag archieven: directe discriminatie
Instantie: Commissie gelijke behandeling, 11 januari 1993
Verzoeker heeft naar aanleiding van een personeelsadvertentieintern gesolliciteerd naar de functie van rijksarchivaris, een functie inschaal 12. Ten tijde van de vacature was er in de… Lees verder
Instantie: Commissie gelijke behandeling, 22 december 1992
Politieambtenaren die onregelmatige diensten draaien ontvangendaarvoor een inconveniententoeslag. Uitgangspunt is dat daadwerkelijk opinconveniente tijdstippen verrichte diensten worden… Lees verder
Instantie: Commissie gelijke behandeling, 22 december 1992
Politieambtenaren die onregelmatige dienstendraaien ontvangen daarvoor een inconveniententoeslag.Uitgangspunt is dat daadwerkelijk op inconveniente tijdstippenverrichte diensten… Lees verder
Instantie: Commissie gelijke behandeling, 22 december 1992
Politieambtenaren die onregelmatige dienstendraaien ontvangen daarvoor een inconveniententoeslag.Uitgangspunt is dat daadwerkelijk op inconveniente tijdstippenverrichte diensten… Lees verder
Instantie: Rechtbank Groningen, 17 december 1992
Klaagster, gehuwde vrouw, arbeidsongeschikt sedert 1974, heeft nade uitspraken van de Centrale Raad van Beroep inzake Stein-Kissling e.a.d.d. 5 januari 1988 (RN 1988, 2) alsnog op 27… Lees verder
Instantie: Rechtbank Groningen, 17 december 1992
Klaagster, gehuwde vrouw, arbeidsongeschikt sedertmei 1971, heeft na de uitspraken van de Centrale Raad vanBeroep inzake Stein-Kissling e.a. d.d. 5 januari 1988 (RN1988, 2) alsnog… Lees verder
Instantie: Commissie gelijke behandeling, 17 november 1992
Verzoekster heeft gesolliciteerd bij de wederpartijnaar de functie van docente. In de advertentie was vermeld datde vacature was ontstaan vanwege ziekte van de betrokkendocent, maar… Lees verder
Instantie: Gerechtshof ‘s-Gravenhage, 27 oktober 1992
Schoolvoorbeeld van directe discriminatie. De Hotelschool maakt doorhaar fifty-fifty toelatingsbeleid direct onderscheid tussen mannen envrouwen; geen objectieve rechtvaardiging… Lees verder
Instantie: Commissie gelijke behandeling, 25 september 1992
Personeelsadvertentie waarin om een 'zelfstandige orderbegeleider'gevraagd wordt levert strijd op met de Wet. In de advertentie is niet zowelmannelijk als vrouwelijke functiebenaming… Lees verder